Motivator eksterinsik (extrinsic motivator) adalah insentif yang dapat dikendalikan oleh organisasi seperti gaji, tunjangan, manfaat, insentif, penghargaan prestasi, dll, yang digunakan untuk memperkuat motivasi dan meningkatkan kinerja.
Motivator Eksterinsik
- Teori Harapan
- Imbalan Eksterinsik