Akuntabilitas internal adalah akuntabilitas ke tingkat yang lebih tinggi dari manajemen, di mana karyawan atau manajer dievaluasi secara teratur apakah mereka telah melaksanakan tugas-tugas yang ditetapkan dalam uraian pekerjaan (job description) mereka dan diberikan kenaikan gaji dan / atau promosi tergantung pada hasil penilaian kinerja.